寒亭区编办为进一步推进党风廉政建设和反腐败工作，结合工作实际，积极谋划,开创党风廉政建设新格局。

一、抓好宣传教育，筑牢反腐倡廉的思想道德防线。制定学习计划，明确学习要求。严格按着党风廉政建设管理要求，组织全办人员学习有关党风廉政建设和反腐败工作的文件、领导讲话材料等，使全办工作人员统一思想、提高认识，搞好自身的廉洁自律工作，增强廉洁自律的自觉性。

二、抓好责任分工，保障党风廉政建设工作落实到位。签订党风廉政建设责任书。对全办的党风廉政建设工作实行层级管理， 做到一级抓一级， 层层抓落实。成立党风廉政领导小组，主要负责人做到了重要工作亲自部署，重大问题亲自过问，重要环节亲自协调，重要工作亲自督办，班子成员履行“一岗双责”到位。每季度对办内的党风廉政工作、政风行风、组织学习情况进行检查，并且是做好检查记录，作为年底考核的依据。

三、健全管理机制，规范党风廉政建设工作有序开展。严格按着党风廉政建设管理要求，进一步的完善制度建设，切实做到工作程序化，活动内容规范化，以健全的制度保证廉政建设工作规范运作。坚持领导干部重大事项报告制度，严格落实中央八项规定精神，持续纠正“四风”相关问题。定期组织召开党员组织生活会，积极开展批评与自我批评；做好党员干部述职述廉工作，并按要求及时将会议情况上报。

四、强化过程监督，促进党风廉政建设工作公开透明。坚持重大问题集体讨论，集体决策，民主管理，充分发挥集体智慧，增强领导工作的透明度。严格执行编制使用核准制度和机构编制实名制管理各项规定，规范运作程序，严肃办理人员录用、调动审批等各种手续。

五、落实保障措施，确保党风廉政建设工作取得实效。坚决追究责任，严格责任追究，明确岗位职责，结合网格化管理，完善设岗定责。班子成员加强对工作的检查指导和监督，及时掌握工作进展情况，注意总结经验，发现问题。每季度班子专门督导检查党风廉政建设工作，及时发现并纠正党风廉政建设方面出现的问题。